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26/01/2008

Bosse !

« Disparu depuis des années

Comme un filon dans la faille

Comme un manuscrit oublié

Ils ont retrouvé le travail

 

Il faut que tu bosses lorsque le jour se lève

Bosse – on attend la relève

Bosse - la montée de la fièvre

Bosse – il faut que tu bosses

Il faut que tu bosses pour conjurer le sort

Bosse – sous la terre – dans les ports

Bosse – pour dépasser la mort

Bosse – il faut que tu bosses

 

Aujourd'hui c'est un privilège

Mais ça ne dit rien qui vaille

C'est une idée au fond d'un piège

Ils ont sequestré le travail

 

Il faut que tu bosses – bosses

Il faut que tu bosses ton sourire carnassier

Bosse – totalement surbooké

Bosse – les réseaux d'initiés – bosse

 

T'étais vraiment un employé

Modèle parfait pour la médaille

Multinationales ont filé

Ils ont revendu ton travail

 

Il faut que tu bosses pour la survie – le cash

Bosse – pour faire partie du staff

Bosse – pour les bimbos – le strass

Faudra que tu bosses

 

Et quand viendra la fin

Bosse - allongé dans le sapin

Bosse – t'auras plus besoin de rien

Bosse – bosse............................ »

 

Texte de Bernard Lavilliers

Extrait de son tout dernier album « Samedi soir à Beyrouth », le chanteur est tour à tour poète, tendre, réveur, universel, mais reste toujours engagé. L'artiste n'a plus rien à prouver, mais nous démontre à nouveau son talent inépuisable pour nous décrire les travers de la société !

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On prend également plaisir à découvrir la jacquette du CD, présentée par le duo Guerlet/Witz, qui travaillent avec le stéphanois pour la 5ème fois. Gage de qualité pour ces graphistes du collectif d'artistes « element-s » qui ont réalisés tant de pochettes CD dans le domaine du jazz, des musiques de films et autres. Des gars qui travaillent avec Femi Kuti, Manu Dibango, Helen Merill, ainsi que la collection Label Bleu pour n'en citer que quelques-uns.

On peut trouver leur travail avec ce lien : http://www.element-s.net/listecds.html

 Un petit aperçu du travail du graphiste Gilles Guerlet avec ce dessin du chanteur Marcio Faraco

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Quant à Jérôme Witz, peintre inspiré par des thèmes variés, tels la vie de Saint-François ou le musicien de jazz Akosh

 

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 On regarde, on se détend et on écoute « Distingué » de notre boss national, autre superbe chanson non moins engagée de cet opus 2008.

podcast
 

23:35 Publié dans Culture | Lien permanent | Commentaires (0)

23/01/2008

APPEL A CANDITATURE !!!

L'HOPITAL DE L'AIGLE RECHERCHE UN  D.R.H.

 

BIEN SUR, LA C.G.T. APPELE A CANDITATURE AFIN QUE LE OU LA POSTULANTE ENVISAGE UNE ETROITE COLLABORATION AVEC NOTRE SYNDICAT.

NOTRE SOUHAIT SERAIT DE S'ENTENDRE POUR UN MAINTIEN DU STATUT DE LA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIERE, POUR EVITER LES EMPLOIS PRECAIRES, POUR ANTICIPER LES DEPARTS EN RETRAITE AVEC DE VRAIS POSTES, AVEC UNE REELLE CONSIDERATION DES  TRAVAILLEURS DE TOUS LES SERVICES DE L'HOPITAL.

MERCI DE VOTRE MOTIVATION SI VOUS POSTULEZ, NOUS SOMMES LES PREMIERS A VOULOIR COLLABORER.

LA C.G.T. NE DIT PAS TOUJOURS NON QUAND L'INTERET DU TRAVAILLEUR EST MIS EN AVANT. 

GREVE DU 24 JANVIER 2007

Pouvoir d’achat : Nicolas Sarkozy n’est pas le Père-Noël

Le projet de loi (sur le rachat des jours RTT…..) se contente d’inciter les salariés à puiser dans leurs propres réserves.

A condition qu’ils en aient !!!!!!!!!

 

MOBILISONS NOUS,

 

POUR L’AUGMENTATION

DE LA VALEUR DU POINT.

 

Le protocole Jacob (début 2007), non signé par la CGT, car il ne concernait qu’une petite partie des salariés, et parce qu’il était très loin de répondre aux revendications salariales, n’a pas apporté de réponses aux problèmes de pouvoir d’achat.

 

 Avec l’augmentation du coût de la vie :

 

  • Loyers

  • Energie (Gaz, EDF, carburants (gazole + 40 % depuis mars 2003...)

  • Produits alimentaires de base (blé + 50 %), produits d’entretien (+11%)

  • Franchises médicales, forfait hospitalier, déremboursement des médicaments

 

De fausses réponses sont

 

apportées par le gouvernement

 

  • Heures supplémentaires défiscalisées et exonérées de cotisations sociales.

  • Paiement des RTT

  • Intéressement, participation, salaire au mérite


  •                                                                 L’exigence de la réponse


  •  aux besoins des salariés,


c’est l’augmentation de la valeur

 

du point, nous demandons :

 

  • Le rattrapage des pertes de pouvoir d’achat (des salaires) à travers l’augmentation de la valeur du point et une négociation sur la reconstruction de la grille.

  • L’augmentation générale des pensions

  • Un emploi public statutaire basé sur les besoins réels en matière de service public.

  • Une fonction publique de qualité et de proximité,

  •  répondant encore mieux aux besoins des populations.

 

 

                                                    TOUS EN GREVE

 

 

ET DANS LES
 
 
 
MANIFESTATIONS
 
 
 

 

JEUDI 24

 

JANVIER 2008


 

À 14h Hall de la radio

 

Hôpital de L’Aigle

 

Informations sur la vie et

 

l’organisation de l’hôpital

 

 

 

A l’appel de :

 

La CGT, FO, la FSU, l’UNSA,

 

Solidaires, la CFTC et la CFDT

 

À 11 h devant la

 

Préfecture d’ALENCON

 

(Départ 10 H00

 

des locaux syndicaux)

 

GREVE DU 24 JANVIER 2007

La forte mobilisation du 20 novembre 2007 a contraint le gouvernement à ouvrir une négociation salariale ce lundi 17 décembre 2007.

 

Or, les propositions qui ont été faites par le ministre, chargé de la fonction publique, ne sont pas acceptables tant sur la forme que sur le fond.

En effet, le gouvernement refuse d'accorder une mesure générale de revalorisation du point d'indice, seule à même d'assurer un réel maintien du pouvoir d'achat pour l'ensemble des agents de la fonction publique.

 

Au contraire, il persiste à faire entrer dans le maintien du pouvoir d'achat des mesures individuelles de promotion (glissement vieillesse technicité), ce qui revient à nier le principe même de déroulement de carrière.

Ces pseudonégociations ne peuvent donc nous convenir car elles portent atteinte de façon frontale aux principes même de la négociation collective des salaires dans la fonction publique pour les remplacer par une individualisation des rémunérations.

 

Les mesures de gestion des ressources humaines annoncées dans le cadre de la réforme des politiques publiques heurrtent également de façon frontale les fondamentaux du statut général de la fonction publique et vont contribuer à amplifier les suppressions d'emplois.

 

Pour l'ensemble de ces raisons, les organisations syndicales refusent de participer cette semaine à la conférence et à la réunion organisées par le ministère de la fonction publique.

 

Elles appellent sur leur plateforme commune à l'action

 

le 24 janvier 2008

 

par la grève et les manifestations

 

 

pour exiger l'ouverture de réelles négociations sur la valeur du point d'indice et la refonte globale des grilles indiciaires, afin de permettre le rattrapage des pertes de pouvoir d'achat.

 

Paris, le 18 décembre 2007.

 

Communiqué Intersyndical Fonction Publique CGT-FO-FSU-UNSA-CFTC-SOLIDAIRES

13/01/2008

Elus de la CGT aux Commissions Paritaires

Nos élus aux Commissions Administratives

 

Paritaires Départementales

 

Elections du 23 Octobre 2007

 

         Nous avons obtenus 7 sièges

 

         (14 élus : 7 titulaires et 7 suppléants)

 

C.A.P.D. N° 2 :

Titulaire :BRIERE Francine, cadre au C.P.O. d’Alençon.

Suppléante : LECERF Nicole, cadre au C.H. d’Argentan.

 

C.A.P.D. N° 5 :

Titulaire :LAMARCHE Pascal, I.D.E au C.H.I.C. Alençon/Mamers.

Suppléant : RALLU Serge, Manip Radio au C.H.I.C. Alençon/Mamers.

 

Titulaire : GODEL Erick, I.D.E au C.H. d’Argentan.

Suppléant : RENOUARD Eric, Manip Radio au C.H.I.C. Alençon/Mamers.

 

C.A.P.D. N°7 :

Titulaire :GUERIN Gilles, Maître Ouvrier au C.H. de l’Aigle.

Suppléant :DAGRON Patrick Maître Ouvrier Principal au C.H.I.C. Alençon/Mamers.

 

Titulaire :RIMBAULT Philippe Cond. Ambulancier au C.H.I.C. Alençon/Mamers.

Suppléant : PROVOST Marc, Maître Ouvrier au C.H. de l’Aigle.

 

 

C.A.P.D. N° 8 :

Titulaire :TAVARES Béatrice, Aide-Soignante au C.H.I.C. Alençon/Mamers.

Suppléante : POINCELET Colette, A.S.H.Q à l’Hopital de Sées.

 

C.A.P.D. N° 9 :

Titulaire : COEFFE Jean-Jacques, Adjoint Administratif principal au C.H.I.C Alençon/Mamers.

Suppléante : BROSSARD Geneviève, Adjoint Administratif au C.P.O. d’Alençon.

10/01/2008

MEILLEURS VOEUX A TOUS

 

 TOUS LES MEMBRES DE LA C.G.T DE L'HOPITAL DE L'AIGLE VOUS SOUHAITENT UNE MEILLEURE ANNEE.

PLUS QUE JAMAIS NOUS AVONS BESOIN DE CHAQUE MILITANT POUR CONTINUER LE COMBAT POUR UN MEILLEUR POUVOIR D'ACHAT, DES CONDITIONS DE TRAVAIL DIGNE, POUR LA SAUVEGARDE DU SERVICE PUBLIC, CONTRE LES ORDRES PROFESSIONNELS ET LA PRIVATISATION DES SERVICES DE L'HOPITAL.

 

ALORS N'OUBLIE PAS DE NOUS REJOINDRE AU MOINS LE JEUDI VERS 14H AU LOCAL POUR TE METTRE A LA PAGE DES DERNIERES REVENDICATIONS OU POUR JUSTE DONNER UN PETIT COUP DE MAIN.......

 

MERCI A TOUS LES VISITEURS DU BLOG ET A BIENTOT AU LOCAL.

 

                                                                                               SYNDICALEMENT VOTRE !