BADGAGE

Déclaration des élus CGT au CTE du 30 mai 2008

 

 

Objet : mise en place de badges pour le personnel du Centre Hospitalier et séances photos.

 

La Direction du Centre Hospitalier a décidé de mettre en place pour l’ensemble du personnel, un badge accompagné de séances photos pour « identifier les personnels ». (Note de service 2008-11)

 

Une telle initiative aurait voulu que les élus du personnel au CTE soient informés et associés à l’élaboration d’un tel projet !  Il n’en a rien été.

 

Seule une information pour le moins succincte a été communiquée au CHSCT du 19 février 2008.

Pourtant la mise en place d’un tel système, pose, de fait, nombre de questions :

 

1)     Quelle technologie est associée à ce badge ?  hormis le paiement au self, on nous parle d’identification du personnel :

·        Pour les tenues de travail

·        Pour contrôler l’accès à certaines zones de l’hôpital ?

·        Les prises de photos : inutiles à notre avis, ne peuvent être réalisées, sans accord des intéressés

 

A terme, la gestion du temps de travail ne sera-t-elle pas associée à ce badge ?

 

2)     D’autres informations concernant le dossier administratif et la vie privée des agents n’y seraient elles pas associées ?

 Dans le domaine informatique, la république Française protège les citoyens, y compris sur le lieu du travail, contre toute atteinte à leur intégrité et vie privée.

La CNIL, depuis 30 ans, assure entre autre cette protection.

 

Nous demandons donc la réunion d’un CTE  avec cet ordre du jour.